實戰(zhàn)案例副市長暗訪便民核心 有任務人員戴耳機聽歌被辭
(江西撫州市)副市長、金溪縣委書記王成兵
“各級黨員干部務必依照流動要求,對照‘七個有之’‘八個本領’‘五種頑癥’停止自查,構(gòu)成‘負面清單’,嚴厲‘銷號治理’,確保整改到位。對于迎風違紀的黨員干部,在從嚴從重處罰的同時,還要嚴厲落實‘一案雙查’,用問責利器倒逼責任落實,放慢構(gòu)成‘勇、快、實、進、聚’的干部作風新常態(tài)?!痹摽h黨風政風監(jiān)視室擔任人、深刻作風樹立流動辦綜合協(xié)調(diào)小組組長李欽示意,目前流動已進入成績集中查擺階段,各地各部門要依照要求,深化展開自查自糾。截至目前,該縣已公布通報2起曝光20人。
打響整治五大作風頑疾“第一槍”
被這樣一段視頻刷屏了
窗口人員“臉美觀”,當天解雇!
由于這事一名單位任務人員當天被解雇
自全省作風樹立任務視頻會議召開以來,英語翻譯公司,該縣高度注重,縣委召開常委會審議經(jīng)過《關于進一步深刻作風樹立流動的實施意見》,決議在全縣展開“進一步深刻作風樹立、實在改進干部作風”流動,成立由縣委書記負責組長,縣長、縣委副書記、縣紀委書記、縣組織部長負責副組長,縣直無關單位次要指導任組員的流動指導小組,并下設辦公室,由縣紀委書記任辦公室主任,構(gòu)建“一把手負總責,一級抓一級,層層抓落實”任務格式。《實施意見》明白整個流動為期4個月,分動員部署、成績查擺、整改落實、成果轉(zhuǎn)化和總結(jié)提高四個階段有序推動,對體現(xiàn)好的干部予以獎勵,對瀆職干部輕薄懲處,力圖經(jīng)過流動的有效展開建設健全作風樹立長效機制,營建崇尚實干、狠抓落實的干事守業(yè)氣氛,進一步鼓舞廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛椤?/p>
日前,撫州人的冤家圈
突擊暗訪
——金溪縣突擊暗訪
6月28日上午,該縣縣委作風督查組重點暗訪了縣行政服務核心、縣人社局辦事大廳、縣國土局不動產(chǎn)注銷核心、秀谷鎮(zhèn)便民服務核心等窗口單位,對發(fā)現(xiàn)的看待群眾態(tài)度冷橫、辦事拖延、抬頭玩手機、無端脫崗等作風散漫成績,要求違規(guī)違紀人員作出深入反省,責成相干單位加強教育治理、停止提示約談、情景頑劣的立刻解雇,并全縣通報,這在該縣黨員干部中惹起了劇烈反響。而由縣委次要指導親身帶隊對干部作風停止的這次突擊暗訪,也打響了該縣整治“怕、慢、假、庸、散”五大作風頑疾“第一槍”。
視頻中,窗口任務人員胡某在上班時期帶著耳機聽音樂,看待辦事群眾態(tài)度冷酷、愛答不理,屬于典型的臉美觀、不遵守任務紀律的作風頑癥。當天上午,該鎮(zhèn)黨政班子召散會議鉆研決議,給予公益性崗位人員胡某解雇解決,并于當日下午落實到位。
“你是這里的任務人員嗎?那你是在任務,還是在干嘛?怎樣還帶著耳機?任務牌也沒有佩戴?”日前,一段副市長、金溪縣委書記王成兵率領縣委督查組在秀谷鎮(zhèn)便民服務核心暗訪干部作風的小視頻在寫信群、冤家圈被當?shù)馗刹咳罕姶罅哭D(zhuǎn)發(fā),引發(fā)群眾熱議。